伤情稳定后去做劳动能力鉴定,伤残等级直接换算成钱
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说人话
伤情稳定之后去做劳动能力鉴定,等级直接换算成钱。一次性伤残补助金按本人工资算,五级 18 个月、六级 16 个月、七级 13 个月。八级 11 个月、九级 9 个月、十级 7 个月。鉴定结果出来之前,不要签「一次性了结」的协议。
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放大看梗签个字而已?先把剧情看完。
看文字版包袱
- 走个流程。
- 先让我看完这集剧情。
成本:要花掉什么
不花钱。走一次劳动能力鉴定的流程,前后要等一段时间。
收益:能换回什么
一次性伤残补助金按伤残等级折算成几个月的工资,一次付清。五级 18 个月、六级 16 个月、七级 13 个月的本人工资。八级 11 个月、九级 9 个月、十级 7 个月的本人工资
适用条件、限制与争议
五级、六级保留劳动关系,人还算这家单位的员工,按月拿伤残津贴。七到十级的人,合同到期或者自己提出解除时,另有两笔钱。一次性工伤医疗补助金由基金出,一次性伤残就业补助金由单位出,给多少由省里定。鉴定结果出来之前不要签「一次性了结」的协议。工伤配假肢、轮椅这类辅助器具要先经劳动能力鉴定委员会确认,见第 33 节第 7 条(去县级残联问全)。
原始出处
工伤保险条例第二十一条「经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定」;第二十二条「劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级」;第三十六条五、六级待遇(一次性伤残补助金 18/16 个月本人工资,按月伤残津贴为本人工资的 70%/60%);第三十七条七至十级待遇(13/11/9/7 个月本人工资). https://www.gov.cn/gongbao/content/2011/content_1778064.htm
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