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别把每周工作时间一味往上加:过了 49 小时上下,多干一小时多出的活越来越少

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成本与收益速览
先看投入 成本 ↓
可能少拿一些加班费。也可能要花力气和上级谈。
再看原文收益 收益 ↓
一战时期英国军工厂工人的产出记录:每周 49 小时以内,产出与工时成正比。超过 49 小时,产出的增速开始变慢。大约 63 小时达到最大。干 70 小时的产出与干 56 小时几乎没有差别,多干的 14 小时等于白干。

说人话

一战时英国军工厂的记录显示,每周干 49 小时以内,干多久就出多少活。超过 49 小时,多干一小时多出的活越来越少。一周干 70 小时和干 56 小时出的活几乎一样,多干的那 14 小时是白干。

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疲惫人物想在沙发上休息,脑袋里却是一间塞满通知纸人的办公室。 放大看梗
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成本:要花掉什么

可能少拿一些加班费。也可能要花力气和上级谈。

收益:能换回什么

一战时期英国军工厂工人的产出记录:每周 49 小时以内,产出与工时成正比。超过 49 小时,产出的增速开始变慢。大约 63 小时达到最大。干 70 小时的产出与干 56 小时几乎没有差别,多干的 14 小时等于白干。

适用条件、限制与争议

数据来自一百年前的工厂,干的是体力活,工人以女性为主。这道坎搬到脑力工作上不一定一样,作者自己也说别的工种可能更高或更低。可靠的是方向:过了某个点,再多干也几乎不多出活。49 这个具体数字不可靠。

原始出处

Pencavel (2015). The Productivity of Working Hours. The Economic Journal. https://doi.org/10.1111/ecoj.12166

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